الأهداف العامة للبرنامج:
في هذا البرنامج نعرض سمات القائد، وسمات المرؤوسين، وسمات الموقف؛ وتقوم على الافتراضات التي تعتمد الأداء المتميز للقائد وعلى مجموعة من العوامل الموقفية. والطرق المتعددة التي يمكن اتباعها في الإدارة، وهي نتيجة مباشرة للتفاعل بين أفراد الفريق في مواقف معينة. وكيف تتماشى الممارسات الإدارية مع المهام المختلفة التي يقوم بها الأفراد ومع حاجاتهم والبيئة الخارجية للشركة من خلال تعزيز قدرة القائد على التحليل والتصرف في المواقف المختلفة التي تعتبر من أكبر تحديات القيادة.
المحاور العلمية التفصيلية :
- عنوان الحلقة الأولى: الصّفات المشتركة بين القادة النّاجحين في العالم
- عنوان الحلقة الثالثة: تطبيقات تفاعلية في القيادة الموقفية بحسب أنماط القائد وأنماط المرؤوسين
| المقدمة | 00:49 | |
| الجزء الأول | 11:05 | |
| الجزء الثاني | 19:34 | |
| الجزء الثالث | 13:28 |
| الامتحان قبل الحضور | ||
| الامتحان النهائي |
| تقييم البرنامج التدريبي |
مدربة ومستشارة دولية في علوم الإدارة والتخطيط الاستراتيجي والحائزة على مجموعة من الشهادات من جامعة هارفرد في القيادة و إدارة الأعمال وجامعة كامبريدج في الريادة والتخطيط الاستراتيجي وجامعة AUB في إدارة الموارد البشرية المتقدّمة
باشتراكك معنا ستحصل على:
انت تقوم بشراء البرنامج التدريبي التالي:
يرجى الانتظار
يرجى الانتظار
يرجى الانتظار
